2022年1月7日上午，省產(chǎn)權(quán)交易中心召開2021年度部門及中層管理人員考核述職評議工作會議。公司黨委書記、董事長王耀，黨委委員、紀委書記范潔等領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會議，黨委副書記、總經(jīng)理斯映紅作總結(jié)講話，黨委委員、副總經(jīng)理黃磊主持會議。

斯映紅在講話中就做好綜合考核工作提出具體要求。她強調(diào)，要進一步提高對考核工作重要性的認識，充分認識考核的正面激勵和導(dǎo)向作用，將考核工作作為全面實現(xiàn)經(jīng)營管理目標的手段，確保圓滿完成年度考核任務(wù)。她指出，要認真分析考核中存在的問題，進一步完善績效考核的評價體系，立足部門崗位、員工職責特點，科學(xué)設(shè)計考核指標、評價標準，分層分類考核，夯實考核基礎(chǔ)，實現(xiàn)考核體系上下聯(lián)動。她要求，要把考核作為激發(fā)公司高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動力，增強員工責任感和緊迫感，科學(xué)運用考核結(jié)果，最大限度調(diào)動干部職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神，為公司高質(zhì)量發(fā)展作出積極貢獻。

會上，公司9個部門負責人結(jié)合部門工作及個人履職情況進行了現(xiàn)場述職，公司中層副職進行書面述職。公司全體員工聽取了述職匯報，并對部門及中層管理人員進行了無記名投票測評。